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検査

トータルパッケージ- 職場適応促進のための評価方法

職場適応促進のための評価方法として"トータルパッケージ"があげられます。本記事ではこの目的や方法、下位検査項目などについて解説します。
講座

意識障害の治療と管理【方法とポイントについて】

意識障害に対してはどのような治療、管理が必要でしょうか?もちろんケースバイケースですが、ここでは基本的な方法について解説します。
講座

職業機能評価表について【脳卒中の復職支援に必要な評価項目とは?】

就労支援って何をすればいいの?って迷ってしまう作業療法士が多いようです。今回は職業機能評価表を軸に解説します。
検査

FIM(機能的自立度評価表)【目的・特徴・評価方法・採点基準・具体例について】

クライアントのしているADLを評価するFIM。これは介入結果を数値化されることにもなります。今回はFIMの総論について解説します。
講座

職場適応促進のためのツール“トータルパッケージ”について

職場適応のための検査方法として、トータルパッケージがあります。今回はこの検査の方法について解説します。
講座

両立支援における労働者・医療・職場それぞれが抱える課題について

病気を抱えても仕事をしたい、クライアントの職業生活を支援したい、病気でも仕事を続けようとしてくれる社員を抱える職場の一助になれれば…
講座

自動車運転支援において作業療法士ができる3つのこと【包括的な介入が必要です】

作業療法士による自動車運転支援の必要性が高まっていることはわかります。ではいったい何ができるの?って言われると、はっきり答えられます?
講座

両立支援に当たっての5つの注意事項について【両立支援コーディネーターとしての心がけ】

両立支援コーディネーターが支援を行うにあたっていくつかの注意点があります。今回は両立支援における5つの注意事項について!
講座

両立支援コーディネーターの資格を作業療法士が取得するメリットについて【実際に取得してわかったんです…】

働き方や働きにくさを支援するための両立支援コーディネーター。この資格を作業療法士が取得するメリットについて解説します!
講座

両立支援コーディネーターが必要な理由と求められる能力とは?【どんな支援をしたらよいのか迷わないために…】

両立支援コーディネーターにはどんな能力が必要でしょうか?今回はコーディネーターが必要な理由と、求められる能力について解説します。